Diyarbakır Ergani Öğretmenevi’nde ‘hayali personel’ iddiası: Yetkililer sessiz, halk tepkili

Diyarbakır Ergani Öğretmenevi’nde ‘hayali personel’ iddiası: Yetkililer sessiz, halk tepkili
Diyarbakır’ın Ergani ilçesinde kamu kaynaklarının usulsüz kullanımıyla ilgili ortaya atılan iddialar, şeffaflık ve hesap verebilirlik tartışması başlattı. Ergani Öğretmenevi’nde görevli kadın muhasebe personelinin, işe düzenli gitmediği halde her ay tam zamanlı çalışmış gibi maaş aldığı ve SGK primlerinin eksiksiz ödendiği iddia ediliyor.

Konunun Cumhurbaşkanlığı İletişim Merkezi’ne (CİMER) taşınmasının ardından kamuoyunda tepkiler büyürken, yetkili makamların sessizliği eleştirilere neden oluyor.

basında ve sosyal medyada yer alan iddialara göre, usulsüzlük Ergani Öğretmenevi Müdürü tarafından işe alınan kadın muhasebe personeliyle başladı. İddiaya göre söz konusu personel, ayda yalnızca birkaç gün kuruma uğramasına rağmen, maaş ve tüm özlük haklarından eksiksiz yararlanmaya devam ediyor.

Durumun ortaya çıkması üzerine kamu zararı oluştuğunu savunan kaynaklar, dijital delillerin karartılmaması için soruşturma açılmasını istedi. Öğretmenevine ait güvenlik kamerası kayıtlarının 60 gün sonra otomatik olarak silindiğini hatırlatan kaynaklar, personelin kuruma giriş-çıkış saatlerinin tespiti için bu kayıtların ivedilikle incelenmesi gerektiği yönünde çağrı yapıyor.

Kaymakamlık ve İl Milli Eğitim Müdürlüğü sessizliğini koruyor

Olayın kamuoyunda yer almasına rağmen, denetleyici kurumların sessizliği dikkat çekiyor. İddiaların üzerinden zaman geçmesine rağmen Ergani İlçe Kaymakamlığı ve Diyarbakır İl Milli Eğitim Müdürlüğü konuya ilişkin henüz resmi bir açıklama yapmadı.

Vatandaşlar, idari bir soruşturma açılıp açılmadığının netlik kazanmamasının, "olayın üzeri mi kapatılıyor?" şüphesi yarattığını savunuyor. Kamuda şeffaflık ilkeleri gereği mülki amirlerin harekete geçmesi ve sorumlular hakkında yasal işlem yapılması isteniyor.

Kaynak:HABER MERKEZİ

HABERE YORUM KAT
UYARI: Küfür, hakaret, rencide edici cümleler veya imalar, inançlara saldırı içeren, imla kuralları ile yazılmamış,
Türkçe karakter kullanılmayan ve büyük harflerle yazılmış yorumlar onaylanmamaktadır.